分公司成立領導小組、明確競賽內容及規(guī)則，制定實施方案，圍繞交通指揮手勢、車道突發(fā)事件應急處置、技能實操、崗位練兵等內容構建起多層次競賽活動體系?；顒蝇F(xiàn)場氣氛緊張激烈，采取隊列形象展示、“高速學堂”線上APP模擬實操、閉卷考試等形式，有效檢驗工作成效，充分展現(xiàn)了參賽人員扎實的業(yè)務功底和團隊默契配合能力。各分公司也通過練兵活動搭建起開拓視野、強化交流、展示才能的平臺，為做好選拔、儲備、培養(yǎng)技能人才提供有效載體，推進收費公路運營服務提升三年行動落地見效，持續(xù)為收費運營事業(yè)發(fā)展提供內生動力。